Ostatnie lata upływają nam pod hasłem „ZMIANY”. Zmiany na rynku pracy, zmiany w kontekście naszego życia prywatnego, zmiany planów, założeń. W zasadzie immanentnym elementem naszych czasów jest zmiana. Nie pozostaje nam nic innego, jak tylko reagować na to, co dzieje się wokół i dostosowywać nasze postępowanie do turbulentnego (jak to lubią pisać w książkach) otoczenia. Ja sama również staram się reagować na to, co dzieje się w otoczeniu mojego biznesu oraz zmieniać swoje postępowanie w razie takiej potrzeby, choć nie zawsze jest to łatwe. Szczególnie wtedy, gdy jestem przywiązana do swoich projektów albo włożyłam w nie dużo pracy, a na koniec dnia mam je wyrzucić do kosza. Z podobną sytuacją mamy do czynienia w kontekście employer brandingu.